Gaji Kawasan Karawang International Industrial City

Gaji Karyawan PT Hanjaya Mandala Sampoerna

Gaji PT Hanjaya Mandala SampoernaBanyak lulusan SMA atau SMK ataupun perguruan tinggi yang berharap dapat bekerja di PT atau perusahaan. Di Indonesia sendiri, punya banyak PT yang siap terima karyawan fresh graduated maupun berpengalaman dari berbagai latar belakang pendidikan. Yang mana biasanya  perusahaan ini merupakan perusahaan manufacturing,

Salah satu perusahaan yang dapat Anda lirik adalah PT Hanjaya Mandala Sampoerna. Lalu Berapa gaji karyawan PT Hanjaya Mandala Sampoerna?  Apakah sampai 5 juta atau bisa lebih besar lagi? . Baiklah kali ini kami bakalan mencoba membahas tentang Gaji PT Hanjaya Mandala Sampoerna secara tuntas sampai persyaratan masuk dan bekerja di PT Hanjaya Mandala Sampoerna. Yuk intip pada ulasan berikut.

Gaji Karyawan PT Hanjaya Mandala Sampoerna

Berapa sih Gaji operator Produksi PT Hanjaya Mandala Sampoerna ? Berapa Gaji Operator Forklift PT Hanjaya Mandala Sampoerna dan Berapa gaji staff-staff management yang ada di PT Hanjaya Mandala Sampoerna ? Mari kita simak dibawah ini.

Gaji Operator Produksi PT Hanjaya Mandala Sampoerna

Untuk gaji operator produksi PT Hanjaya Mandala Sampoerna berada dikisaran Rp. 4.300.000  – Rp. 8.000.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama kamu bekerja di PT Hanjaya Mandala Sampoerna ini, dan disertai dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Hanjaya Mandala Sampoerna, sehingga untuk gaji total dapat mencapai lebih dari Rp. 10.000.000 dua digit.

Untuk gaji operator Forklift PT Hanjaya Mandala Sampoerna berada dikisaran Rp. 4.100.000  – Rp. 8.000.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama kamu bekerja di PT Hanjaya Mandala Sampoerna ini, dan disertai dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Hanjaya Mandala Sampoerna, sehingga untuk gaji total bisa meraih lebih dari Rp. 10.000.000 dua digit.

20 Gaji PT Hanjaya Mandala Sampoerna

Untuk lebih lengkapnya Berikut daftar rentang gaji karyawan PT Hanjaya Mandala Sampoerna semua posisi :

No. Posisi atau Jabatan Rentang Gaji Pokok Perbulan
1. Administrasi Rp. 4.000.000 – Rp. 11.000.000
2. Akuntansi / Keuangan Rp. 6.000.000 – Rp. 11.000.000
3. Assistant Manager Rp. 9.000.000 – Rp. 11.000.000
4. Assistant Sales Manager Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
5. Corporate Planning Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000
6. District Sales Manager Rp. 9.000.000 – Rp. 11.000.000
7. Finance and Accounting Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000
8. Maintenance Staff Rp. 7.000.000  – Rp. 10.000.000
9. Management Trainee Rp. 5. 800.000  – Rp. 15.000.000
10. Manager Rp. 15.000.000  – Rp. 20.000.000
11. Management Rp. 15.000.000  – Rp. 24.000.000
12. Operator Produksi Rp. 4.300.000  – Rp. 8.000.000
13. Pelayanan Rp. 7.000.000  – Rp. 11.000.000
14. Penjual Rp. 7.000.000  – Rp. 11.000.000
15. Section Manager Rp. 21.000.000  – Rp. 24.000.000
16. Staff Rp. 4.000.000  – Rp. 8.000.000
17. Staff Business Planning Rp. 5.000.000  – Rp. 7.000.000
18. Staff Produksi Rp. 7.000.000  – Rp. 10.000.000
19. Teknik Rp. 7.000.000  – Rp. 11.000.000
20. Jabatan Lainnya Rp. 3.500.000  – Rp. 15.000.000
Baca Juga :   Gaji Karyawan PT. Himalaya Everest Jaya

Dari daftar gaji karyawan PT Hanjaya Mandala Sampoerna seperti di atas, bisa terlihat bahwa besaran gaji berbeda pada masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun dapat tergantung lamanya kamu bekerja di PT Hanjaya Mandala Sampoerna ini. Yang mana andaikan kamu berhasil menduduki posisi penting, maka bakal mendapat gaji pokok yang tentu saja jauh lebih besar dibandingkan posisi lain.

Daftar di atas sendiri sudah mencakup untuk lulusan SMA atau SMK maupun sarjana. Namun penting untuk diingat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan belum sepenuhnya benar, karena bergantung juga ketetapan PT Hanjaya Mandala Sampoerna itu sendiri untuk meningkatkan atau menurunkan besaran gajinya. Akan tetapi paling tidak daftar di atas dapat menjadi bayangan bagi anda, karena tidak jauh berbeda.

Tunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT Hanjaya Mandala Sampoerna

Tidak hanya memberi gaji pokok, PT Hanjaya Mandala Sampoerna juga menambahkan berbagai fasilitas kerja dan tunjangan untuk para karyawan atau pekerjanya. Yang mana tunjangan dan fasilitas kerja yang diberikan ini sangat beragam, dan besarnya pun bisa berbeda-beda pada satu jabatan dengan jabatan lainnya. Berikut beberapa tunjangan yang akan diberikan PT Hanjaya Mandala Sampoerna.

  • BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Uang Transportasi
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun

Sehingga, besar nominal duit yang dapat di terima oleh karyawan PT Hanjaya Mandala Sampoerna tidak hanya gaji pokok di dalam daftar tabel yang sudah ditunjukkan di atas. Apabila anda berhasil menempati posisi penting atau jabatan tinggi di PT Hanjaya Mandala Sampoerna ini, bayangkan berapa nominal yang dapat diperoleh. Tidak heran bila banyak masyarakat yang ingin untuk melamar kerja di PT Hanjaya Mandala Sampoerna.

Untuk uang makan, uang transport, dan bus atau mobil jemputan di sesuaikan dengan keputusan perusahaan. Apakah masih ada atau tidaknya bus atau mobil jemputan, bergantung perusahaan sepenuhnya. Selain itu, uang tunjangan di atas itu diluar dari Gaji pokok PT Hanjaya Mandala Sampoerna.

Baca Juga :   Gaji Karyawan PT. Musutangu Jaya

Jenjang Karir PT Hanjaya Mandala Sampoerna

Jika Anda sanggup menaikan skill Anda, maka PT Hanjaya Mandala Sampoerna juga menambahkan kesempatan terhadap tiap tiap karyawannya untuk melakukan upgrade skill agar bisa promosi jabatan.

Memiliki karyawan yang multiskill sebenarnya menjadi salah satu keuntungan perusahaan. Karena mereka jadi tidak perlu sibuk-sibuk melaksanakan recuitment guna mengisi jabatan kosong.

Masa Kontrak Kerja PT Hanjaya Mandala Sampoerna

Pabrik Hanjaya Mandala Sampoerna terkenal dengan penerapan sistem kontrak yang lumayan ketat. Sehingga itu semua bergantung dari bagaimana karyawan mereka bekerja. Jika mereka rajin, dan berkembang dengan pesat, maka kontrak bakal terus diperbaharui dengan berbagai penawaran jabatan yang lebih strategis sesuai dengan skill yang dia punya.

Oh iya, perihal kontrak. Di PT Hanjaya Mandala Sampoerna Anda tidak boleh mengajukan resign sebelum menyelesaikan masa kontrak habis. Anda harus bertanggung jawab dengan kontraknya. Tapi saya rasa sih, bersama dengan banyaknya jumlah Gaji PT. Hanjaya Mandala Sampoerna, benar-benar jarang sekali ada karyawan yang sengaja resign.

Jam Kerja PT Hanjaya Mandala Sampoerna

Layaknya perusahaan lain, PT Hanjaya Mandala Sampoerna termasuk mempunyai pembagian jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT Hanjaya Mandala Sampoerna dibagi menjadi 4 bergantung kondisi perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT Hanjaya Mandala Sampoerna:

  • Shift 1 -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
  • Non Shift -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
  • Shift 2 -> Jam 19.00 Sampai jam 05.00
  • Shift 3 -> Jam 23.00 Sampai Jam 07.00 (Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif)

Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini bisa diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai kebijakan perusahaan.

Syarat Masuk PT Hanjaya Mandala Sampoerna

Berikut ini syarat-syarat umum masuk PT Hanjaya Mandala Sampoerna

  • Tidak bertindik dan bertato
  • Tinggi badan diatas 155 cm
  • Tidak buta warna
  • Level pendidikan min SMA/SMK (operator), D3/S1 (staf)
  • Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani (terlampir hasil medical check up)
  • Bekerja dengan jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja individu dan tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift
  • Memiliki dokumen yang dibutuhkan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)

Dokumen-dokumen yang dibutuhkan hampir sama dengan persyaratan di perusahaan atau PT yang lain. Jadi tinggal nanti anda bikin surat lamarannya. Tapi meskipun dokumen yang diperlukan banyak, menurut saya tetap sepadan dengan gaji PT Hanjaya Mandala Sampoerna yang besar nominalnya.

Tinggalkan Komentar

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan.

Scroll to Top