Gaji Karyawan Perusahaan Di Yogyakarta

Gaji Karyawan PT Kanisius Yogya

Gaji PT Kanisius Yogya – Begitu Banyak keluaran SMA atau SMK maupun perguruan tinggi yang ingin bisa bekerja di PT atau perusahaan. Di Indonesia sendiri, punya banyak PT yang siap menerima karyawan fresh graduated maupun berpengalaman dari berbagai latar belakang pendidikan. Yang mana kebanyakan  perusahaan ini merupakan perusahaan manufacturing,

Salah satu perusahaan yang bisa Anda coba adalah PT Kanisius Yogya. Lalu Berapa gaji karyawan PT Kanisius Yogya?  Apakah hingga 5 juta atau bisa lebih besar lagi? . Baiklah kali ini kami akan coba mengkaji mengenai Gaji PT Kanisius Yogya secara tuntas sampai syarat-syarat masuk dan bekerja di PT Kanisius Yogya. Yuk intip di ulasan dibawah.

Gaji Karyawan PT Kanisius Yogya

Berapa sih Gaji operator Produksi PT Kanisius Yogya ? Berapa Gaji Operator Forklift PT Kanisius Yogya dan Berapa gaji staff-staff management yang ada di PT Kanisius Yogya ? Bagaimana Kesejahteraan Karyawan PT Kanisius Yogya ? Mari kita simak dibawah ini.

Gaji Operator Produksi PT Kanisius Yogya

Untuk gaji operator produksi PT Kanisius Yogya berada dikisaran Rp. 2.000.000  – Rp. 3.500.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Kanisius Yogya ini, dan ditambah dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Kanisius Yogya, jadi untuk gaji total dapat mencapai lebih dari Rp. 5.000.000.

Untuk gaji operator Forklift PT Kanisius Yogya berada dikisaran Rp. 2.000.000  – Rp. 3.500.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Kanisius Yogya ini, dan ditambah dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Kanisius Yogya, jadi untuk gaji keseluruhan dapat mencapai lebih dari Rp. 5.000.000.

20+ Gaji PT Kanisius Yogya Semua Posisi

Untuk lebih lengkapnya Berikut daftar rentang gaji karyawan PT Kanisius Yogya beragam posisi :

  • Operator Produksi: Rp. 2.000.000 – Rp. 3.500.000
  • Administrasi : Rp. 2.000.000 – Rp. 3.000.000
  • Akuntansi / Keuangan: Rp. 3.000.000 – Rp. 4.000.000
  • Assistant Manager: Rp. 4.000.000 – Rp. 5.000.000
  • Assistant Sales Manager: Rp. 5.000.000 – Rp. 6.000.000
  • Corporate Planning: Rp. 5.000.000 – Rp. 6.000.000
  • District Sales Manager: Rp. 4.000.000 – Rp. 5.000.000
  • Finance and Accounting: Rp. 5.000.000 – Rp. 6.000.000
  • Maintenance Staff: Rp. 5.000.000 – Rp. 6.000.000
  • Management Trainee: Rp. 4. 800.000 – Rp. 5.500.000
  • Manager: Rp. 7.000.000 – Rp. 10.000.000
  • Management: Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
  • Pelayanan: Rp. 3.000.000 – Rp. 4.000.000
  • Penjual: Rp. 3.000.000 – Rp. 4.000.000
  • Section Manager: Rp. 10.000.000 – Rp. 12.000.000
  • Staff: Rp. 2.500.000 – Rp. 4.000.000
  • Staff Business Planning: Rp. 3.000.000 – Rp. 4.000.000
  • Staff Produksi: Rp. 4.000.000 – Rp. 5.000.000
  • Teknik: Rp. 4.000.000 – Rp. 5.000.000
  • Jabatan Lainnya: Rp. 1.900.000 – Rp. 3.000.000
Baca Juga :   Gaji Karyawan PT Karya Lestari Abadi

Dari daftar gaji karyawan PT Kanisius Yogya seperti di atas, bisa dilihat bahwa besaran gaji berbeda pada masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun dapat bergantung lamanya anda bekerja di PT Kanisius Yogya ini. Yang mana bila anda sukses menduduki posisi penting, maka akan mendapat gaji pokok yang tentunya jauh lebih besar dibandingkan posisi lain.

Daftar di atas sendiri sudah mencakup untuk lulusan SMA atau SMK maupun sarjana. Namun perlu untuk diingat bahwa besaran gaji yang sudah disebutkan belum semuanya benar, dikarenakan bergantung juga ketentuan PT Kanisius Yogya itu sendiri untuk menaikkan atau menurunkan besaran gajinya. Akan tetapi paling tidak daftar di atas bisa menjadi bayangan bagi anda, karena tidak jauh berbeda.

Syarat Masuk PT Kanisius Yogya

Berikut ini syarat-syarat umum masuk PT Kanisius Yogya

  • Tidak bertindik dan bertato
  • Tinggi badan diatas 155 cm
  • Tidak buta warna
  • Level pendidikan min SMA/SMK (operator), D3/S1 (staf)
  • Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani (terlampir hasil medical check up)
  • Bekerja dengan jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja individu dan tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift
  • Memiliki dokumen yang dibutuhkan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)

Dokumen-dokumen yang diperlukan hampir sama dengan persyaratan di perusahaan atau PT yang lain. Jadi tinggal nanti anda buat surat lamarannya. Tapi walaupun dokumen yang dibutuhkan banyak, menurut saya tetap sepadan dengan gaji PT Kanisius Yogya yang besar nominalnya.

Tunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT Kanisius Yogya

Tidak hanya memberikan gaji pokok, PT Kanisius Yogya juga menambahkan beragam fasilitas kerja dan tunjangan untuk para karyawan atau pekerjanya. Yang mana tunjangan dan fasilitas kerja yang diberikan ini sangat beragam, dan besarnya pun dapat berbeda-beda antara satu jabatan dengan jabatan lainnya. Berikut beberapa tunjangan yang dapat diberikan PT Kanisius Yogya.

  • BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun
Baca Juga :   Gaji Karyawan PT. Cigweld

Sehingga, besar nominal uang yang dapat di terima oleh karyawan PT Kanisius Yogya tidak hanya gaji pokok dalam daftar tabel yang sudah ditunjukkan di atas. Apabila anda berhasil menempati posisi penting atau jabatan tinggi di PT Kanisius Yogya ini, bayangkan berapa nominal yang dapat diperoleh. Tidak heran jika banyak masyarakat yang tertarik untuk melamar kerja di PT Kanisius Yogya.

Untuk uang makan, uang transport, dan bus atau mobil jemputan menyesuaikan dengan aturan perusahaan. Apakah tetap tersedia atau tidaknya bus atau mobil jemputan, tergantung perusahaan sepenuhnya. Selain itu, uang tunjangan di atas itu diluar dari Gaji pokok PT Kanisius Yogya.

Jenjang Karir PT Kanisius Yogya

Jika Anda bisa menaikan skill Anda, maka PT Kanisius Yogya juga memberi tambahan kesempatan pada tiap-tiap karyawannya untuk melakukan upgrade skill agar bisa promosi jabatan.

Memiliki karyawan yang multiskill sebenarnya jadi salah satu keuntungan perusahaan. Karena mereka jadi tidak harus repot-repot melaksanakan recuitment guna isi jabatan kosong.

Jam Kerja PT Kanisius Yogya

Layaknya perusahaan lain, PT Kanisius Yogya juga punya proporsi jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT Kanisius Yogya dibagi jadi 4 bergantung keadaan perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT Kanisius Yogya:

  • Shift 1 -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
  • Non Shift -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
  • Shift 2 -> Jam 19.00 Sampai jam 05.00
  • Shift 3 -> Jam 23.00 Sampai Jam 07.00 (Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif)

Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini bisa diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai kebijakan perusahaan.

Masa Kontrak Kerja PT Kanisius Yogya

Pabrik Kanisius Yogya terkenal dengan penerapan sistem kontrak yang lumayan ketat. Sehingga itu semua tergantung dari bagaimana karyawan mereka bekerja. Jika mereka rajin, dan berkembang dengan pesat, maka kontrak bakal tetap diperbaharui dengan berbagai penawaran jabatan yang lebih strategis sesuai dengan skill yang dia punya.

Oh iya, mengenai kontrak. Di PT Kanisius Yogya Anda tidak boleh mengajukan resign sebelum merampungkan masa kontrak habis. Anda wajib bertanggung jawab bersama kontraknya. Tapi kami rasa sih, bersama dengan banyaknya jumlah Gaji PT. Kanisius Yogya, sangat jarang sekali ada karyawan yang sengaja resign.

Tinggalkan Komentar

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Scroll to Top