Gaji PT Sawit Riau Makmur – Begitu Banyak lulusan SMA atau SMK maupun perguruan tinggi yang ingin dapat bekerja di PT atau perusahaan. Di Indonesia sendiri, ada banyak PT yang siap menerima karyawan fresh graduated maupun berpengalaman dari berbagai latar belakang pendidikan. Yang mana biasanya perusahaan ini adalah perusahaan manufacturing terutama di Provinsi Riau,
Salah satu perusahaan yang bisa Anda lirik adalah PT Sawit Riau Makmur. Lalu Berapa gaji karyawan PT Sawit Riau Makmur? Apakah hingga 5 juta atau bahkan lebih besar lagi? . Baiklah kali ini kami bakalan mencoba mengkaji mengenai Gaji PT Sawit Riau Makmur secara tuntas hingga syarat-syarat masuk dan bekerja di PT Sawit Riau Makmur. Yuk intip pada ulasan berikut.
Gaji Karyawan PT Sawit Riau Makmur
Berapa sih Gaji operator Produksi PT Sawit Riau Makmur ? Berapa Gaji Operator Forklift PT Sawit Riau Makmur dan Berapa gaji staff-staff management yang ada di PT Sawit Riau Makmur ? Mari kita simak dibawah ini.
Gaji Karyawan PT Sawit Riau Makmur berada dikisaran Rp 2.500.000 – Rp 5.000.000 perbulan. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Sawit Riau Makmur ini, dan disertai dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Sawit Riau Makmur, jadi untuk gaji keseluruhan bisa meraih lebih dari Rp 6.000.000.
Untuk gaji operator Forklift PT Sawit Riau Makmur ada dikisaran Rp 2.500.000 – Rp 5.500.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Sawit Riau Makmur ini, dan ditambah dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Sawit Riau Makmur, jadi untuk gaji keseluruhan bisa meraih lebih dari Rp 6.000.000.
20 Gaji PT Sawit Riau Makmur
Untuk lebih lengkapnya Berikut daftar rentang gaji karyawan PT Sawit Riau Makmur berbagai posisi :
| No. | Posisi atau Jabatan | Gaji Pokok Perbulan |
| 1 | Akuntansi / Keuangan | Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 |
| 2 | Administrasi | Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 |
| 3 | Assistant Manager | Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 4 | Assistant Sales Manager | Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000 |
| 5 | Corporate Planning | Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000 |
| 6 | District Sales Manager | Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 7. | Finance and Accounting | Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 8 | Maintenance Staff | Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 9 | Management Trainee | Rp 5. 000.000 – Rp 6.000.000 |
| 10 | Manager | Rp 7.000.000 – Rp 9.000.000 |
| 11 | Management | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| 12 | Operator Produksi | Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 |
| 13 | Pelayanan | Rp 3.000.000 – Rp 4.500.000 |
| 14 | Penjual | Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000 |
| 15 | Section Manager | Rp 9.000.000 – Rp 13.000.000 |
| 16 | Staff | Rp 3.000.000 – Rp 4.000.000 |
| 17 | Staff Business Planning | Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000 |
| 18 | Staff Produksi | Rp 3.500.000 – Rp 4.000.000 |
| 19 | Teknik | Rp 3.500.000 – Rp 4.000.000 |
| 20 | Jabatan Lainnya | Rp 2.500.000 – Rp 4.000.000 |
Dari daftar gaji karyawan PT Sawit Riau Makmur seperti di atas, dapat dilihat bahwa besaran gaji tidak sama pada masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun bisa tergantung lamanya kamu bekerja di PT Sawit Riau Makmur ini. Yang mana jika anda sukses menduduki posisi penting, maka bakal mendapat gaji pokok yang tentu saja jauh lebih besar dibandingkan posisi lain.
Daftar di atas sendiri juga mencakup untuk lulusan SMA atau SMK maupun sarjana. Namun penting untuk diingat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan belum sepenuhnya benar, sebab tergantung ketentuan PT Sawit Riau Makmur itu sendiri untuk meningkatkan atau menurunkan besaran gajinya. Akan tetapi paling tidak daftar di atas dapat jadi bayangan bagi anda, sebab tidak jauh berbeda.
Syarat Masuk PT Sawit Riau Makmur
Berikut ini syarat-syarat umum masuk PT Sawit Riau Makmur
- Tidak buta warna
- Level pendidikan min SMA/SMK (operator), D3/S1 (staf)
- Tidak bertindik dan bertato
- Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani (terlampir hasil medical check up)
- Bekerja dengan jujur, ulet, dan tekun
- Dapat bekerja individu dan tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift
- Memiliki dokumen yang dibutuhkan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
Berkas-berkas yang dibutuhkan hampir sama dengan syarat-syarat di perusahaan atau PT yang lain. Jadi tinggal nanti kamu bikin surat lamarannya. Tapi walaupun dokumen yang diperlukan banyak, menurut kami tetap sepadan dengan gaji PT Sawit Riau Makmur yang besar nominalnya.
Tunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT Sawit Riau Makmur
Tidak hanya memberi gaji pokok, PT Sawit Riau Makmur juga menambahkan bermacam sarana kerja dan tunjangan untuk para karyawan atau pekerjanya. Yang mana tunjangan dan fasilitas kerja yang diberikan ini lumayan beragam, dan besarnya pun bisa berbeda-beda antara satu jabatan dengan jabatan lainnya. Berikut beberapa tunjangan yang bakal diberikan PT Sawit Riau Makmur.
- BPJS Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
- Makan
- Uang Transportasi
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Sehingga, besar nominal duit yang dapat di terima oleh karyawan PT Sawit Riau Makmur tidak hanya gaji pokok didalam daftar tabel yang telah ditunjukkan di atas. Apabila anda bisa menduduk posisi penting atau jabatan tinggi di PT Sawit Riau Makmur ini, bayangkan berapa nominal yang bisa diperoleh. Tidak heran jika banyak masyarakat yang ingin untuk melamar kerja di PT Sawit Riau Makmur.
Untuk uang makan, uang transport, dan bus atau mobil jemputan menyesuaikan dengan keputusan perusahaan. Apakah masih tersedia atau tidaknya bus atau mobil jemputan, tergantung perusahaan sepenuhnya. Selain itu, uang tunjangan di atas itu diluar dari Gaji pokok PT Sawit Riau Makmur.
Jenjang Karir PT Sawit Riau Makmur
Jika Anda sanggup menaikan skill Anda, maka PT Sawit Riau Makmur juga memberi tambahan peluang terhadap tiap-tiap karyawannya untuk melakukan upgrade skill sehingga dapat promosi jabatan.
Memiliki karyawan yang multiskill sebetulnya menjadi salah satu keuntungan perusahaan. Karena mereka menjadi tidak harus repot-repot melakukan recuitment guna isi jabatan kosong.
Masa Kontrak Kerja PT Sawit Riau Makmur
Pabrik Sawit Riau Makmur terkenal dengan penerapan sistem kontrak yang sangat ketat. Sehingga itu semua tergantung dari bagaimana karyawan mereka bekerja. Jika mereka rajin, dan berkembang dengan pesat, maka kontrak akan tetap diperbaharui bersama dengan berbagai penawaran jabatan yang lebih strategis sesuai dengan skill yang dia punya.
Oh iya, perihal kontrak. Di PT Sawit Riau Makmur Anda tidak boleh mengajukan resign sebelum menyelesaikan masa kontrak habis. Anda harus bertanggung jawab bersama kontraknya. Tapi kami rasa sih, bersama dengan banyaknya jumlah Gaji PT. Sawit Riau Makmur, amat jarang sekali ada karyawan yang sengaja resign.