100 Gaji Karyawan PT BUMA

Gaji Karyawan PT BUMA – PT BUMA telah berdiri sejak tahun 1998, dan hingga saat ini telah menjadi perusahaan kontraktor pertambangan batu bara terbesar kedua di Indonesia yang beroperasi secara independen.

Berdirinya BUMA berawal dari bisnis keluarga, namun kemudian diakuisisi oleh Delta Dunia pada tahun 2009, sehingga berubah menjadi korporasi yang dioperasikan secara professional.

Pangsa pasar PT BUMA saat ini berada dikisaran 20%, dimana perusahaan ini menyediakan jasa pertambangan bagi beberapa perusahaan tambang terbesar dan terlama di industri batubara Indonesia.

Tercatat hingga kini total karyawan yang bekerja sudah mencapai lebih dari 11.300 karyawan dengan hadirnya tim manajemen yang solid dan berpengalaman di bidang penambangan batu bara.

Tak lupa, hadirnya fasilitas berupa teknologi canggih dari lebih dari 2.500 unit alat berat dari berbagai merek seperti Mercedes,Komatsu, Hitachi, Caterpillar, Volvo, dan Scania.

Saat ini PT BUMA dipimpin oleh Sorimuda Pulungan, selaku Direktur Utama PT Bukit Makmur Mandiri Utama yang tercatat sudah memiliki banyak pengalaman di berbagai perusahaan tambang ternama di Indonesia.

Gaji Karyawan PT BUMA

Gaji Karyawan PT BUMA

Bekerja di perusahaan kontraktor tambang utamanya PT BUMA memang sangat menguntungkan dari sisi gaji. Apalagi yang berada di posisi jabatan yang tinggi, gajinya bisa mencapai angka 2 (dua) digit selama sebulan.

Gaji Karyawan PT Bumi Makmur Mandiri Utama (BUMA) berkisar antara Rp4.000.000 hingga Rp100.000.000 setiap bulannya.

Untuk mengetahui lebih detail mengenai jumlah gaji karyawan diberbagai posisi jabatan yang ada, berikut ini adalah daftar gaji karyawan PT BUMA.

Gaji Karyawan PT Bukit Makmur Mandiri Utama (BUMA)

No. Posisi Jabatan Gaji / Bulan
Divisi Safety, Health & Environtment
1. Foreman – SHE Rp8.000.000
2. Foreman – SHE System Rp8.250.000
3. Supervisor – SHE Rp10.100.000
4. Supervisor – SHE System Rp10.250.000
5. Supervisor – SHE Development Rp10.500.000
6. Supervisor – Environmental Rp10.000.000
7. Supervisor – Occupational Health & Hygiene Rp10.200.000
8. Superintendent – SHE Rp15.500.000
9. Superintendent – SHE System Rp15.800.000
10. Superintendent – SHE Training Development Rp15.900.000
11. Superintendent – SHE Analyst Rp16.000.000
12. Superintendent – Environmental Rp15.400.000
13. Superintendent – Occupational Health & Hygiene Rp15.700.000
14. Manager – SHE Rp21.000.000
15. General Manager – SHE Rp24.000.000
Divisi Plant
1. Foreman – Plant Rp7.600.000
2. Foreman – Plant System Rp7.800.000
3. Supervisor – Asset Tire Rp9.900.000
4. Supervisor – Plant Rp10.000.000
5. Supervisor – Plant System Rp10.300.000
6. Supervisor – Maintenance Analytics Rp10.800.000
7. Supervisor – Asset Improvement Rp10.600.000
8. Superintendent – Plant Rp14.100.000
9. Superintendent – Plant System Rp14.250.000
10. Manager – Plant Rp18.800.000
11. Manager – Plant System Rp19.000.000
12. General Manager – Plant Rp22.900.000
13. General Manager – Plant System Rp23.050.000
Divisi Operation
1. Foreman – Produksi Rp7.500.000
2. Foreman – Produksi Dewatering Rp7.800.000
3. Foreman – Produksi System Rp7.650.000
Divisi Dispatch
1. Foreman – Dispatch Rp7.100.000
2. Foreman – Technician Dispatch Rp7.500.000
3. Supervisor – Dispatch Rp10.500.000
4. Engineer – Dispatch Rp6.900.000
5. Supervisor – Technician Dispatch Rp10.650.000
6. Superintendent – Dispatch Rp14.300.000
7. Superintendent – Dispatch System Rp14.500.000
8. Manager – Dispatch Rp20.000.000
9. Manager – Dispatch System Rp20.500.000
10. General Manager – Dispatch Rp22.200.000
Divisi People Development
1. Foreman – Jr. Trainer Plant Rp6.000.000
2. Foreman – Jr. Trainer Produksi Rp6.000.000
3. Supervisor – Trainer Plant Rp9.800.000
4. Supervisor – Trainer Produksi Rp9.800.000
5. Superintendent – Training Center Rp13.100.000
6. Manager – Training Center Rp18.000.000
7. General Manager – Training Center Rp22.000.000
Devisi Engineering
1. Foreman – Drill & Blast Rp8.850.000
2. Foreman – Mine Plan Rp8.700.000
3. Foreman – Survey Rp8.550.000
4. Foreman – Geotech Rp8.900.000
5. Geotech Engineer Rp8.000.000
6. Supervisor – Drill & Blast Rp10.300.000
7. Supervisor – Mine Plan Rp10.150.000
8. Supervisor – Pit Control Rp10.350.000
9. Supervisor – Survey Rp10.000.000
10. Supervisor – Geotech Rp10.600.000
11. Superintendent – Mine Practice Improvement Rp14.500.000
12. Superintendent – Mine Compliance Rp14.000.000
13. Superintendent – Engineering Rp14.100.000
14. Manager – Engineering Rp22.000.000
15. General Manager – Engineering Rp25.350.000
Divisi PSCM
1. Jr. Officer – Warehousemen Rp4.200.000
2. Jr. Officer – Procurement Rp4.100.000
3. Jr. Officer – Inventory Rp4.150.000
4. Jr. Officer – Fuel & Lube Rp4.250.000
5. Procurement Analyst Rp6.350.000
6. Supervisor – Warehousemen Rp10.000.000
7. Supervisor – Procurement Rp10.200.000
8. Supervisor – Procurement Strategy Rp10.500.000
9. Supervisor – Inventory Rp10.400.000
10. Supervisor – Fuel & Lube Rp10.450.000
11. Superintendent – Procurement Rp14.200.000
12. Superintendent – Procurement Strategy Rp14.400.000
13. Superintendent – Procurement / Supply Change Rp14.200.000
14. Manager – Procurement / Supply Change Rp20.000.000
15. General Manager – Procurement / Supply Change Rp23.900.000
Divisi Legal
1. Jr. Officer – Contract & Compliance Rp4.400.000
2. Jr. Officer – Corporate Legal Rp4.550.000
3. Supervisor – Contract & Compliance Rp11.000.000
4. Supervisor – Corporate Legal Rp11.200.000
5. Superintendent – Legel Rp16.150.000
6. Manager – Legal Rp21.150.000
7. General Manager – Legal Rp25.000.000
Divisi Internal Audit
1. Jr. Officer – Internal Audit Rp5.800.000
2. Supervisor – Internal Audit Rp11.100.000
3. Superintendent – Internal Audit Rp16.500.000
4. Manager – Internal Audit Rp23.500.000
5. General Manager – Internal Audit Rp28.000.000
Divisi Optimus Solution & IT
1. Jr. Officer – Operations (IT) Rp5.500.000
2. Jr. Officer – Security (IT) Rp6.100.000
3. Jr. Officer – Network & Data Center (IT) Rp6.000.000
4. Jr. Officer – System & Storage (IT) Rp5.900.000
5. Supervisor – Operations (IT) Rp12.500.000
6. Supervisor – Security (IT) Rp13.150.000
7. Supervisor – Network & Data Center (IT) Rp13.450.000
8. Supervisor – System & Storage (IT) Rp13.400.000
9. Superindependent – Operations (IT) Rp16.400.000
10. Superindependent – Security (IT) Rp16.800.000
11. Superindependent – Network & Data Center (IT) Rp17.000.000
12. Superindependent – System & Storage (IT) Rp17.400.000
13. Manager – Information & Technology (IT) Rp25.000.000
14. General Manager – Information & Technology (IT) Rp30.000.000
15. Org. Change Management & Communication (OS) Rp5.000.000
16. Account Management (OS) Rp4.500.000
17. Project Management Officer (OS) Rp4.150.000
18. Specialist Finance (OS) Rp4.700.000
19. System – Finance (OS) Rp4.500.000
20. Asset Management – Maintenance (OS) Rp4.600.000
21. Asset Management – Tyre Management (OS) Rp4.400.000
22. Safety Health and Environment (OS) Rp4.300.000
23. System – Supply Chain Management (OS) Rp4.450.000
24. System – Operational Mining Management (OS) Rp5.000.000
25. Lead Implementation (OS) Rp5.800.000
26. Specialist Implementation (OS) Rp5.600.000
27. Security Arcitech (OS) Rp6.300.000
28. System & Storage (OS) Rp6.000.000
29. Data Engineer (OS) Rp6.200.000
30. Operation Tech (OS) Rp6.000.000
31. Enterprise Arcitech (OS) Rp6.150.000
32. Full stack Developer (OS) Rp8.200.000
33. Scrum Master (OS) Rp6.200.000
34. Data Scientist (OS) Rp6.800.000
35. Programmer (OS) Rp7.000.000
36. Junior Developer (OS) Rp5.800.000
37. .Net Developer (OS) Rp7.200.000
38. Mobile Developer (OS) Rp7.800.000
39. DevOps (OS) Rp7.300.000
40. Junior Analyst (OS) Rp4.700.000
41. Junior Basis (OS) Rp4.600.000
42. SAP PM (OS) Rp6.700.000
43. SAP MM (OS) Rp6.500.000
44. SAP ABAB (OS) Rp8.200.000
45. SAP HCM (OS) Rp6.600.000
46. Data Analyst (OS) Rp6.600.000
47. UI/UX Lead (OS) Rp6.800.000
48. UI/UX Rp6.000.000
49. Big Data (OS) Rp7.100.000
50. SAP Support (OS) Rp6.000.000
51. Engineer Dev Ops (OS) Rp7.400.000
52. Support Operation (OS) Rp5.000.000
53. Front End Developer Rp7.200.000
54. Backend Developer Rp7.400.000
55. Quality Assurance Rp6.000.000
56. Analyst – SAP Basis Rp6.200.000
57. Analyst – ABAB Rp6.500.000
58. Network Engineer (OS) Rp7.050.000
59. Test & QA (OS) Rp6.000.000
60. Security Operation (OS) Rp5.800.000
61. Lead DevOps (OS) Rp8.000.000
62. Non SAP – Support (OS) Rp6.000.000
63. SME [Subject Matter Expert] (OS) Rp6.500.000
64. Head of DevOps (OS) Rp7.800.000
65. Senior Data Scientist (OS) Rp7.200.000
66. Senior Backend Developer Rp7.500.000
67. Senior Frontend Developer Rp7.700.000
68. Junior Quality Assurance Rp5.200.000
Divisi Human Resources & General Affairs
1. Jr. Officer – Organization Development Rp4.200.000
2. Jr. Officer – Perforemance Management System Rp4.300.000
3. Jr. Officer – Recruitment Rp4.000.000
4. Jr. Officer – Training System Rp4.000.000
5. Jr. Officer – Communication Rp4.100.000
6. Jr. Officer – Industrial Relations Rp4.250.000
7. Jr. Officer – External Relations Rp4.150.000
8. Jr. Officer – General Affair Rp4.300.000
9. Jr. Officer – Compensation and Benefit Rp4.500.000
10. Jr. Officer – Payroll Rp4.150.000
11. Supervisor – Organization Development Rp11.200.000
12. Supervisor – Perforemance Management System Rp11.300.000
13. Supervisor – Recruitment Rp11.000.000
14. Supervisor – Training System Rp11.000.000
15. Supervisor – Communication Rp11.100.000
16. Supervisor – Industrial Relations Rp11.250.000
17. Supervisor – External Relations Rp11.150.000
18. Supervisor – General Affair Rp11.300.000
19. Supervisor – Compensation and Benefit Rp11.500.000
20. Supervisor – Payroll Rp11.150.000
21. Jr. Specialist – Learning & Development Rp5.000.000
22. Superintendent – Organization Development Rp16.200.000
23. Superintendent – Talent & Performance Management Rp16.350.000
24. Superintendent – Perforemance Management System Rp16.300.000
25. Superintendent – Recruitment Rp16.000.000
26. Superintendent – Training System Rp16.000.000
27. Superintendent – Communication Rp16.100.000
28. Superintendent – Industrial Relations Rp16.250.000
29. Superintendent – External Relations Rp16.150.000
30. Superintendent – General Affair Rp16.300.000
31. Superintendent – Compensation and Benefit Rp16.500.000
32. Superintendent – Payroll Rp16.150.000
33. Organization Development – Specialist Rp6.000.000
34. Manager – Industrial & Ekstenral Relations Rp20.000.000
35. Manager – Communication Rp21.000.000
36. Manager – Human Resource Rp21.300.000
37. Manager – General Affair Rp21.500.000
38. Manager – Human Resource System Rp21.200.000
39. General Manager – HRGA Rp26.500.000
Divisi Finance Accounting Tax Budget
1. Jr. Officer – Accounting & Tax Rp4.000.000
2. Jr. Officer – Treasury Rp3.800.000
3. Jr. Officer – Finance Rp4.000.000
4. Supervisor – Budget & Controlling Rp10.500.000
5. Supervisor – Accounting & Tax Rp10.000.000
6. Supervisor – Treasury Rp9.900.000
7. Supervisor – Finance Rp10.000.000
8. Supervisor – Account Payable Rp10.100.000
9. Supervisor – Finance & Accounting Rp10.600.000
10. Superintendent – Finance & Accounting Rp16.600.000
11. Superintendent – Accounting & Tax Rp16.000.000
12. Superintendent – Treasury Rp15.800.000
13. Superintendent – Finance Rp16.000.000
14. Superintendent – Accounting Rp15.900.000
15. Superintendent – Budget & Controlling Rp15.500.000
16. Superintendent – Business Process Reengineering Rp16.500.000
17. Manager – Finance & Accounting Rp21.500.000
18. Manager – Budget & Controlling Rp21.700.000
19. General Manager – Finance & Accounting Rp25.300.000
20. General Manager – Budget & Controlling Rp25.200.000
Divisi Business Excellence
1. Jr. Officer – Business Excellence Rp4.600.000
2. Supervisor – Business Excellence Rp10.350.000
3. Superintendent – Business Excellence Rp15.350.000
4. Manager – Business Excellence Rp20.000.000
5. General Manager – Business Excellence Rp25.000.000
Divisi Infrastruktur / Civil
1. Jr. Officer – Civil Rp5.000.000
2. Jr. Officer – Mechanical & Electrical Rp4.600.000
3. Jr. Officer – Drafter Infrastruktur Rp4.900.000
4. Foreman – Earthwork Rp8.400.000
5. Network Engineer Rp7.000.000
6. Drafter Rp8.000.000
7. Surveyor Rp6.100.000
8. Supervisor – Earthwork Rp10.600.000
9. MEP Engineer Rp7.200.000
10. Senior MEP Estimator Rp7.900.000
11. Supervisor – Network Engineer Rp12.000.000
12. Supervisor – Cost Control Rp11.700.000
13. Supervisor – Civil Rp12.100.000
14. Supervisor – Mechanical & Electrical Infrastruktur Rp12.000.000
15. Supervisor – Rigging & Scaffolding Rp11.500.000
16. Supervisor – Quality Control Rp12.000.000
17. Supervisor – Project Control Rp12.000.000
18. Supervisor – Procurement Rp11.400.000
19. Supervisor – Document Control Rp10.500.000
20. Supervisor – Designer Civil Rp12.400.000
21. Supervisor – GS Rp11.300.000
22. Supervisor – External & Internal Relation Rp11.000.000
23. Supervisor – Enviromental Rp11.200.000
24. Supervisor – Contract Engineer Rp11.100.000
25. Supervisor – Interface Engineer Rp12.200.000
26. Supervisor – Trafict Management Rp12.000.000
27. Supervisor Learning Center Rp11.800.000
28. Supervisor – QA Civil Engineer Rp12.300.000
29. Superitendent – Procurement Rp16.000.000
30. Superitendent- Document Control Rp15.500.000
31. Superitendent – Enviromental Rp16.100.000
32. Superintendent – Civil Rp16.350.000
33. Superintendent – Mechanical & Electrical Infrastruktur Rp16.500.000
34. Superintendent – Quality Control Rp16.150.000
35. Superintendent – Project Control Rp16.200.000
36. Manager – Procurement Rp20.000.000
37. Manager – Enviromental Rp20.500.000
38. Manager – Civil Construction Rp21.000.000
39. Manager – Engineering Rp20.750.000
40. Manager – Quality Control Rp20.600.000
Non Divisi
1. Jr. Officer – Business Development Rp4.500.000
2. Driver Rp3.200.000
3. Security Rp3.500.000
4. Office Boy Rp3.000.000
5. Supervisor – Business Development Rp11.000.000
6. Supervisor – IT Development Rp12.000.000
7. Supervisor – Transformation Strategy Rp11.500.000
8. Transformation Strategy – Specialist Rp8.000.000
9. Superintendent – Business Development Rp16.000.000
10. Superintendent – Transformation Digital Specialist Rp16.500.000
11. Superintendent – Transformation Strategy Specialist Rp16.500.000
12. Manager – Transformation Digital Specialist Rp21.500.000
13. Manager – Business Development Rp20.500.000
14. General Manager – Business Development Rp25.500.000
Baca Juga :   Gaji Karyawan PT. Panasonic Shikoku Electronics Indonesia

Gaji karyawan PT BUMA yang tertera pada tabel di atas hanya merupakan gaji pokok saja, belum termasuk tunjangan, bonus, dan gaji lembur.

Visi & Misi PT BUMA

Sebagai perusahaan kontraktor batu bara terbesar kedua di Indonesia, PT Bukit Makmur Mandiri Utama tentunya memiliki Visi dan Misi yang menjadi landasan dan tujuan dalam menjalankan usahanya.

Adapun Visi dari PT BUMA adalah Menjadi penyedia jasa pertambangan terkemuka yang mampu menciptakan nilai optimal bagi para pemangku kepentingan.

Sedangkan Misi dari PT BUMA terdiri dari 5 (lima) poin penting yaitu:

  1. Menyediakan jasa penambangan yang berkomitmen dan terpercaya.
  2. Memastikan pertumbuhan bisnis yang menguntungkan dan berkelanjutan.
  3. Memberikan nilai tambah kepada pelanggan melalui kemitraan strategis dan jangka panjang.
  4. Mengembangkan sumber daya manusia yang kompeten dan bertanggung jawab.
  5. Berkomitmen dan bertanggung jawab pada dampak lingkungan dan komunitas.

Info Lokasi dan Kontak PT BUMA

Saat ini BUMA memiliki dua kantor perwakilan yang berlokasi di Balikpapan, Kalimantan Selatan dan Tanjung Redeb, Kalimantan Timur. Sedangkan kantor pusat berada di Ibu Kota Jakarta.

Jika Anda memiliki kepentingan untuk menghubungi atau mendatangi lokasi kantor pusat PT BUMA, berikut ini info lokasi dan Kontak yang bisa dihubungi.

Alamat Kantor Pusat PT Bukit Makmur Mandiri Utama (BUMA)

Kantor Pusat
Alamat: The Honey Lady, 9th Floor Lot 301-306 Kawasan CBD Pluit Jakarta 14440 – Indonesia
Email: [email protected]
Telepon: +6221 661 3636
Fax: +6221 661 8917
Facebook: https://www.facebook.com/BUMAofficial/
Twitter: https://twitter.com/bumaofficial/
Instagram: https://instagram.com/buma.official/
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/pt-bukit-makmur-mandiri-utama/

Tunjangan dan Bonus Karyawan PT BUMA

Nilai gaji pokok yang tertera pada tabel gaji diatas mungkin terlihat tidak begitu besar, namun diluar itu, ada tunjangan dan bonus yang juga didapatkan karyawan PT BUMA yang membuat jumlah total gaji mereka menjadi lebih besar.

Baca Juga :   Gaji Karyawan PT Bumi Sarana Primajaya

Berikut ini tunjangan dan bonus yang didapatkan karyawan PT BUMA :

  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
  • Tunjangan Keluarga
  • BPJS Ketenagakerjaan
  • Insentif Bulanan

Untuk tunjangan kesehatan, PT BUMA memberikan fasilitas kesehatan berupa BPJS Kesehatan, yang mana, itu sudah meng-cover beberapa jenis pelayanan kesehatan diri seperti rawat inap, rawat jalan, perawatan gigi dan mata, hingga perawatan persalinan bagi karyawati yang sedang mengandung.

Dan untuk karyawan yang sudah berkeluarga, BPJS dari perusahaan juga akan ikut mengcover karena fasilitas ini memang diperuntukkan untuk karyawan dan keluargganya.

Adapun selain tunjangan yang didapatkan di atas, karyawan juga berhak mendapatkan bonus berupa upah lembur jika bekerja diluar jam kerja yang telah disepakati. Nominal gaji lembur yang didapatkan akan menyesuaikan dengan jumlah waktu yang digunakan saat lembur.

Fasilitas Kerja Karyawan PT BUMA

Sebagai perusahaan kontraktor batu bara terbesar ke dua di Indonesia, tentu saja karyawan BUMA akan mendapatkan fasilitas kerja yang sangat baik dan dapat dinikmati oleh semua karyawan di setiap posisi jabatannya.

Berikut ini beberpa fasilitas yang akan didapatkan jika bekerja menjadi karyawan di PT BUMA.

  1. Tempat Penginapan (Mess)

Mess menjadi hal utama yang patut dipikirkan sebagai calon karyawan. Namun di BUMA, Anda tidak perlu khawatir, karena perusahaan sudah menyediakan Mess atau tempat penginapan yang cukup mewah.

Di dalamnya sudah tersedia perlengkapan rumah dan fasilitas kamar yang nyaman berupa AC, kipas angin, sofa, dan TV.

  1. Perlengkapan Safety

Setiap perusahaan yang menggeluti bidang pertambangan tentu saja menyediakan perlengkapan safety untuk setiap karyawannya.

Di PT BUMA sendiri, karyawan mendapatkan perlengkapan safety untuk bekerja, berupa pakaian yang meliputi sepatu khusus pekerja tambang, helem, rompi, dan baju lengkap untuk pekerja lapangan.

  1. Pelatihan dan Pengembangan

BUMA menjadi salah satu perusahaan yang sangat cocok untuk menimbah ilmu dan mendapatkan pengalaman kerja bagi para fresh graduate. Alasannya karena karyawan yang bekerja di perusahaan ini sangat solid dan rasa kekeluargaan.

Selain itu, adanya fasilitas pelatihan bagi para karyawan untuk meningkatkan skill dan kecakapan dalam bekerja juga sangat penting. Dan ini bisa Anda rasakan saat bekerja di PT BUMA.

  1. Cuti per 3 Bulan

Entah ini merupakan sebuah fasilitas atau bukan. Namun ini menjadi salah satu kelebihan bekerja di PT BUMA. Karyawan akan mendapatkan cuti stiap 3 (tiga) bulan selama 2 (dua) minggu.

Yang paling menariknya lagi, perusahaan menanggung biaya transportasi karyawan saat pulang dan pergi. Jadi tidak perlu mengeluarkan biaya yang besar lagi saat mengambil cuti, apalagi yang kampung halamannya berada di luar pulau.

Cara Melamar Kerja di PT BUMA

Untuk informasi resmi pembukaan lamaran kerja di PT BUMA hanya dapat dilihat melalui sosial media resmi yang tertera pada tabel sebelumnya, atau melalui website resminya.

Hati-hati terhadap berbagai penipuan yang mengatas namakan PT BUMA. Maka dari itu, disini kami akan memberikan panduan atau prosedur pendaftaran di PT BUMA secara resmi. Berikut langkah-langkahnya:

  1. Kunjungi situs resmi Rekrutmen PT BUMA yang bisa Anda akses melalui link berikut ini https://buma-recruitment.typeform.com/to/V9yORY.
  2. Pada halaman rekrutmen ini, calon pelamar diarahkan untuk mengisi data pelamar dengan meng-klik tombol Start.
  3. Selanjutnya ikuti proses yang tersedia pada halaman berikutnya. Dimana calon pemalar akan di arahkan untuk memasukkan Nama Lengkap sesuai KTP, Tempat Lahir, Tanggal Lahir, No HP, NIK KTP, Alamat Email, Provinsi Domisili, Devisi yang dilamar, dan lain sebagainya.
  4. Pada tahap akhir, calon pelamar diminta untuk melampirkan CV lengkap yang dimiliki. Setelah proses upload CV selesai, klik tombol Submit untuk mengirmkan data diri yang telah dimasukkan tadi.
  5. Selanjutnya, Anda hanya perlu menunggu informasi lanjutan melalui email, atau panggilan telepon untuk mengetahui apakah Anda lolos seleksi atau tidak.

Untuk menghindari penipuan yang mengatas namakan PT BUMA, Anda perlu mengetahui bahwa email resmi rekrutment PT BUMA hanya melalui alamat email berikut [email protected]. selain dari itu, maka bisa dijamin bahwa itu email yang keliru. {alertInfo}

Syarat dan Kualifikasi Pelamar

Adapun untuk persyaratan kualifikasi yang harus dipenuhi dalam proses pendaftaran karyawan PT BUMA secara umum adalah sebagai berikut:

  • Pria atau wanita dengan usia min. 18 tahun untuk magang, dan max. 27 tahun untuk karyawan.
  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat (magang) dan S1 semua jurusan untuk karyawan.
  • Memiliki skill sesuai posisi yang dilamar.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan kerjasama TIM yang baik.
  • Memiliki semangat kerja.
  • Bersedia di tempatkan di wilayah kalimantan atau di luar kalimantan.

Kelengkapan Berkas

Setelah mendapatkan informasi kelulusan melalui email atau panggilan telepon, selanjutnya Anda akan diminta untuk melengkapi berkas pendukung yang umumnya sebagai berikut:

  • Surat Lamaran Kerja
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip Nilai
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Pas Foto 4×6 (Latar Merah)
  • Sertifikat Pendukung (Opsional)

Tahap Rekrutment

Adapun proses rekrutment yang akan dilalui calon pelamar di PT BUMA adalah sebagai berikut:

  • Melakukan pendaftaran melalalui situs resmi.
  • Melengkapi berkas pendukung.
  • Interview atau Wawancara langsung dengan HRD.
  • Mengikuti ujian tertulis dan praktik untuk posisi tertentu.
  • Wawancara tatap muka dengan Hiring Manager.
  • Tawaran Kerja.

Tinggalkan Komentar

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan.

Scroll to Top