Gaji Karyawan PT Temas Tbk

Gaji Karyawan PT Temas Tbk

Gaji PT Temas Tbk – Ternyata Banyak keluaran SMA atau SMK ataupun perguruan tinggi yang ingin dapat bekerja di PT atau perusahaan. Di Indonesia sendiri, ada banyak PT yang siap menerima karyawan fresh graduated maupun berpengalaman dari berbagai latar belakang pendidikan. Yang mana kebanyakan  perusahaan ini merupakan perusahaan manufacturing,

Salah satu perusahaan yang dapat Anda coba adalah PT Temas Tbk. Lalu Berapa gaji karyawan PT Temas Tbk?  Apakah sampai 5 juta atau bahkan lebih besar lagi? . Baiklah kali ini kami bakalan mencoba mengkaji tentang Gaji PT Temas Tbk secara tuntas hingga kriteria masuk dan bekerja di PT Temas Tbk. Yuk intip pada ulasan dibawah.

Gaji Karyawan PT Temas Tbk

Berapa sih Gaji operator Produksi PT Temas Tbk ? Berapa Gaji Operator Forklift PT Temas Tbk dan Berapa gaji staff-staff management yang ada di PT Temas Tbk ? Bagaimana Kesejahteraan Karyawan PT Temas Tbk ? Mari kita paparkan dibawah ini.

Gaji Operator Produksi PT Temas Tbk

Untuk gaji operator produksi PT Temas Tbk berada dikisaran Rp 4.000.000  – Rp 6.000.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Temas Tbk ini, dan ditambah bersama dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Temas Tbk, sehingga untuk gaji total dapat meraih lebih dari Rp. 5.000.000.

Untuk gaji operator Forklift PT Temas Tbk ada dikisaran Rp 4.000.000  – Rp 5.500.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama kamu bekerja di PT Temas Tbk ini, dan ditambah bersama dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Temas Tbk, jadi untuk gaji total dapat meraih lebih dari Rp. 5.000.000.

20+ Gaji PT Temas Tbk Semua Posisi

Untuk lebih lengkapnya Berikut daftar rentang gaji karyawan PT Temas Tbk semua posisi :

  • Operator Produksi: Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000
  • Administrasi : Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000
  • Akuntansi / Keuangan: Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000
  • Assistant Manager: Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000
  • Assistant Sales Manager: Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000
  • Corporate Planning: Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000
  • District Sales Manager: Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000
  • Finance and Accounting: Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000
  • Maintenance Staff: Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000
  • Management Trainee: Rp 5. 000.000 – Rp 6.500.000
  • Manager: Rp 8.000.000 – Rp 10.000.000
  • Management: Rp 8.000.000 – Rp 9.000.000
  • Pelayanan: Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000
  • Penjual: Rp 4.000.000 – Rp 64.000.000
  • Section Manager: Rp 10.000.000 – Rp 12.000.000
  • Staff: Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000
  • Staff Business Planning: Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000
  • Staff Produksi: Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000
  • Teknik: Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000
  • Jabatan Lainnya: Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000

Dari daftar gaji karyawan PT Temas Tbk seperti di atas, bisa dilihat bahwa besaran gaji berbeda antara masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun dapat tergantung lamanya kamu bekerja di PT Temas Tbk ini. Yang mana apabila kamu berhasil menempati posisi penting, maka bakal mendapat gaji pokok yang pastinya jauh lebih besar dibandingkan posisi lain.

Daftar di atas sendiri sudah termasuk untuk lulusan SMA atau SMK maupun sarjana. Namun perlu untuk diingat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan belum sepenuhnya benar, sebab bergantung juga keputusan PT Temas Tbk itu sendiri untuk meningkatkan atau menurunkan besaran gajinya. Akan tetapi paling tidak daftar di atas dapat menjadi gambaran bagi anda, sebab tidak jauh berbeda.

Syarat Masuk PT Temas Tbk

Berikut ini syarat-syarat umum masuk PT Temas Tbk

  • Tidak bertindik dan bertato
  • Tinggi badan diatas 155 cm
  • Tidak buta warna
  • Level pendidikan min SMA/SMK (operator), D3/S1 (staf)
  • Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani (terlampir hasil medical check up)
  • Bekerja dengan jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja individu dan tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift
  • Memiliki dokumen yang dibutuhkan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)

Berkas-berkas yang dibutuhkan hampir serupa dengan syarat-syarat di perusahaan atau PT yang lain. Jadi tinggal nanti kamu bikin surat lamarannya. Tapi walaupun dokumen yang dibutuhkan banyak, menurut kami tetap sepadan dengan gaji PT Temas Tbk yang besar nominalnya.

Tunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT Temas Tbk

Tidak cuma memberikan gaji pokok, PT Temas Tbk juga menambahkan berbagai sarana kerja dan tunjangan untuk para karyawan atau pekerjanya. Yang mana tunjangan dan fasilitas kerja yang diberikan ini sangat beragam, dan besarnya pun bisa berbeda-beda pada satu jabatan dengan jabatan lainnya. Berikut beberapa tunjangan yang bakal diberikan PT Temas Tbk.

  • BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun

Sehingga, besar nominal uang yang bisa diterima oleh karyawan PT Temas Tbk tidak hanya gaji pokok didalam daftar tabel yang sudah ditunjukkan di atas. Apabila kamu berhasil menduduk posisi penting atau jabatan tinggi di PT Temas Tbk ini, bayangkan berapa nominal yang dapat diperoleh. Tidak heran jika banyak masyarakat yang tertarik untuk melamar kerja di PT Temas Tbk.

Untuk uang makan, uang transport, dan bus atau mobil jemputan di sesuaikan dengan keputusan perusahaan. Apakah masih tersedia atau tidaknya bus atau mobil jemputan, bergantung perusahaan sepenuhnya. Selain itu, uang tunjangan di atas itu diluar dari Gaji pokok PT Temas Tbk.

Jenjang Karir PT Temas Tbk

Jika Anda sanggup menaikan skill Anda, maka PT Temas Tbk juga menambahkan peluang pada tiap-tiap karyawannya untuk melakukan upgrade skill supaya dapat promosi jabatan.

Memiliki karyawan yang multiskill sebetulnya jadi salah satu keuntungan perusahaan. Karena mereka jadi tidak harus sibuk-sibuk melakukan recuitment guna mengisi jabatan kosong.

Jam Kerja PT Temas Tbk

Layaknya perusahaan lain, PT Temas Tbk termasuk memiliki proporsi jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT Temas Tbk dibagi menjadi 4 tergantung kondisi perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT Temas Tbk:

  • Shift 1 -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
  • Non Shift -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
  • Shift 2 -> Jam 19.00 Sampai jam 05.00
  • Shift 3 -> Jam 23.00 Sampai Jam 07.00 (Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif)

Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini dapat diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai kebijakan perusahaan.

Masa Kontrak Kerja PT Temas Tbk

Pabrik Temas Tbk terkenal dengan penerapan proses kontrak yang lumayan ketat. Sehingga itu semua tergantung dari bagaimana karyawan mereka bekerja. Jika mereka rajin, dan berkembang dengan pesat, maka kontrak akan terus diperbaharui dengan bermacam penawaran jabatan yang lebih strategis sesuai dengan skill yang dia punya.

Oh iya, perihal kontrak. Di PT Temas Tbk Anda tidak boleh mengajukan resign sebelum merampungkan masa kontrak habis. Anda harus bertanggung jawab bersama kontraknya. Tapi kami rasa sih, bersama banyaknya jumlah Gaji PT. Temas Tbk, benar-benar jarang sekali ada karyawan yang sengaja resign.

Scroll to Top