Tahukah kamu besaran gaji UMR Pasaman saat ini? Informasi besaran UMR ini amat perlu untuk Anda yang tengah mencari kerja. Dengan Info ini Anda mampu mengetahui berapa sedikitnya gaji yang seharusnya Anda terima.
Khusus untuk kamu di sini dapat saya berikan jawaban berapa gaji UMR Pasaman yang terbaru. Tidak cuma itu, informasi seputar apa itu UMR dan bagaimana langkah mendapat kerja dengan gaji UMR yang akan kami berikan untuk Anda.
Apa Sebenarnya UMR Itu?
Sebelum menjawab pertanyaan berapakah gaji UMR Pasaman saat ini, Anda wajib mengetahui apa sebenarnya UMR itu.
UMR merupakan singkatan dari Upah Minimum Regional. Istilah UMR telah tersedia sejak th. 1999. Istilah ini muncul di dalam Peraturan Menteri Tenaga Kerja No. 1 th. 1999.
Dalam aturan ini UMR merupakan upah minimum yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai acuan gaji minimum para pekerja. Dengan adanya ketentuan ini perusahaan minimal perlu menambahkan gaji sesuai dengan UMR yang sudah ditetapkan. Namun saat ini istilah UMR sudah tidak berlaku lagi.
Sejak keluar Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No. 226 tahun 2000 UMR berganti istilah menjadi UMP dan UMK. Namun arti UMR sendiri sudah melekat hingga sekarang.
Pengertian UMP dan UMK memang tidak jauh beda dengan UMR. UMP adalah upah minimum provinsi di mana yang memutuskan adalah gubernur. Sedangkan UMK merupakan upah minimum kota/kabupaten yang ditentukan oleh walikota atau bupati setempat.
Lalu apakah besaran UMP dan UMK sama? Jawabannya dapat iya bisa juga tidak. Besaran UMP dan UMK tentu ada perbedaan, tetapi besaran UMK tidak boleh lebih rendah dari UMP. Artinya UMK tentu lebih tinggi dari UMP.
Selain UMP dan UMK, ada juga istilah UMS atau upah minimum sektoral. UMS ini adalah upah minimum berdasarkan sektor industri tertentu.
UMS terbagi menjadi 2 jenis yaitu UMSP dan UMSK. UMSP adalah upah minimum sektoral provinsi. Sedangkan UMSK merupakan upah minimum sektoral kota/kabupaten.
Sesuai dengan peraturan, besaran UMSP harus lebih tinggi dari UMP. Sedangkan besaran UMSK wajib lebih tinggi dari UMK.
Besarnya UMSP dan UMSK ini ditetapkan bersama oleh asosiasi perusahaan dan serikat buruh atau pekerja. Hasil perundingan ini nantinya diusulkan kepada gubernur atau walikota dan bupati setempat. Pengusulannya lewat Kantor Wilayah Kementerian Tenaga Kerja.
Daftar Gaji UMR Pasaman
Dalam penghitungan UMR, keseluruhan UMR yang didapatkan bukanlah merupakan gaji pokok. Gaji pokok UMR Pasaman hanya 75% dari UMR, sedangkan 25% nya merupakan tunjangan tetap. Walaupun UMR bukan 100% gaji pokok tapi perusahaan tetap wajib membayar karyawannya sesuai dengan UMR yang berlaku.
Untuk Anda yang sedang mencari daftar UMR yang ada di Pasaman, kami akan memberikan daftarnya khusus untuk Anda. Tidak cuma besaran UMR nya saja tetapi juga persentase kenaikan gaji UMR Pasaman tiap tiap tahunnya.
Berikut daftar gaji UMR Pasaman 5 tahun terakhir :
| Tahun | UMR | Persentase Kenaikan |
| 2018 | Rp. 2.308.035,- | 8,71% |
| 2019 | Rp. 2.340.973,- | 8,03% |
| 2020 | Rp. 2.376.349,- | 8,50% |
| 2021 | Rp. 2.486.186,- | 3,27% |
| 2022 | Rp. 2.541.854,- | 5,11% |
Dari tabel ini Anda anda bisa membandingkan besaran UMR Pasaman setiap tahunnya. Persentase naiknya UMR ini selalu terjadi tiap-tiap tahunnya. Hal ini dikarenakan kebutuhan hidup di Pasaman tiap tahunnya pasti bertambah.
Namun sayangnya banyak perusahaan yang masih menggaji karyawannya di bawah UMR daerah tersebut. Sebenarnya perusahaan harus memberikan gaji sesuai UMR. Namun jika kondisi perusahaan belum memungkinkan penggajian di bawah UMR masih diizinkan sesuai kesepakatan pekerja dan perusahaan.
Apa Saja yang Mempengaruhi Besaran UMR Di Pasaman?
Penetapan standar gaji UMR Pasaman sesungguhnya tidak semudah yang Anda bayangkan. Dalam memutuskan besaran UMR membutuhkan proses yang amat panjang. Bahkan ada sebagian kota dan kabupaten yang belum mampu menentukan UMK nya sendiri.
Lalu bagaimana kalau kota atau kabupaten belum mampu menentukan UMK nya sendiri? Jika suatu kota atau kabupaten belum bisa menetapkan UMK nya maka UMK kota atau kabupaten tersebut mengikuti UMP wilayah tersebut.
Proses menentukan besaran UMR juga tidak mudah. Pemerintah melihat berbagai aspek sebagai acuan besaran UMR wilayah tersebut. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi besaran UMR di Pasaman, yaitu:
1. Kebutuhan Hidup Layak atau KHL
KHL adalah salah satu pedoman utama untuk menetapkan UMR, hal ini sesuai dengan UU Nomor 13 th. 2003. Penetapan KHL berdasarkan standar keperluan pekerja lajang agar mampu hidup dengan layak setiap bulannya. Tidak hanya layak secara fisik saja namun juga non fisik dan juga sosial.
2. Indeks Harga Konsumen atau IHK
Faktor lainnya yang menentukan besaran UMR adalah IHK atau Indeks Harga Konsumen. IHK ini merupakan rata-rata ubahnya paket barang/jasa yang dikonsumsi dengan kurun waktu tertentu.
3. PDRB atau Produk Domestik Regional Bruto
faktor lainnya yang benar-benar penting dalam menentukan besaran UMR adalah PDRB. PDRB ini adalah dasar harga konstan dari nilai tambah suatu barang/jasa. Untuk menghitung UMR dasar PDRB yang digunakan adalah PDRB di tahun sebelumnya.
Cara Mendapatkan Kerja dengan Gaji UMR Pasaman
Anda para pekerja pasti ingin mendapatkan pekerjaan dengan gaji minimal sama dengan UMR bukan? Lowongan kerja dengan gaji UMR Pasaman mampu Anda dapatkan dengan beberapa cara berikut ini :
1. Cek Terlebih Dahulu Gaji yang Ditawarkan
Cara pertama yang bisa Anda lakukan agar memperoleh gaji sesuai UMR adalah mengecek gaji yang ditawarkan perusahaan terlebih dahulu. Biasanya jikalau Anda mencari pekerjaan secara online akan ditampilkan rentan gaji yang akan Anda terima. Anda bisa mengeceknya terlebih dahulu apakah di atas UMR atau dibawah UMR.
2. Buatlah Surat Lamaran Pekerjaan dan CV yang Menarik
Untuk mendapatkan kerja dengan gaji UMR Pasaman, Anda juga harus membuat surat lamaran pekerjaan dan CV yang menarik. Perusahaan dengan gaji UMR sudah tentu perusahaan yang besar.
Agar dapat masuk perusahaan ini pasti tidak mudah dan banyak pesaingnya. Oleh karena itu, Anda wajib membuat CV yang menarik dan lengkap sehingga perusahaan tertarik menerima Anda.
3. Cari Pekerjaan yang Sesuai Keahlian
Mencari pekerjaan yang cocok dengan keahlian juga menjadi salah satu langkah agar Anda dapat memperoleh gaji minimal UMR. Mungkin di awal kerja gaji Anda belum UMR, tapi jikalau pekerjaan Anda sesuai dengan keahlian, maka Anda dapat cepat naik gaji.
Bekerja dengan gaji sesuai UMR bahkan lebih tentu menjadi idaman banyak orang. Anda bisa menjadikan informasi gaji UMR Pasaman ini sebagai pedoman Anda dalam mencari kerja agar mendapatkan gaji minimal sesuai UMR Pasaman.